Giới thiệu về FiinGroup

Được thành lập từ năm 2008, FiinGroup tự hào là đơn vị dẫn đầu trong mảng cung cấp dịch vụ thông tin tài chính, thông tin doanh nghiệp, thông tin thị trường và xếp hạng tín nghiệm thông qua các sản phẩm công nghệ. Chúng tôi tự hào là một doanh nghiệp FDI với các đối tác chiến lược nổi tiếng toàn cầu bao gồm Nikkei (công ty mẹ của Financial Times), QUICK, Ngân hàng Phát triển Châu Á (ADB) và gần đây nhất là S&P Global Ratings – Hãng Xếp hạng Tín nhiệm số một thế giới. Đồng hành cùng FiinGroup đồng nghĩa bạn được làm việc trong môi trường năng động, trẻ trung, chuyên nghiệp và luôn thay đổi không ngừng để tạo ra những chuẩn mực mới trong ngành. 

Mô tả công việc 

• Xây dựng và quản lý chiến lược Performance Marketing và Sales Marketing: Đảm bảo chiến lược phù hợp với mục tiêu kinh doanh của Công ty.
• Tối ưu hóa chiến dịch quảng cáo: Tạo và theo dõi các chiến dịch quảng cáo trên các nền tảng kỹ thuật số để tăng doanh số và tối ưu hóa chi phí.
• Quản lý và duy trì các hoạt động Marketing: Bao gồm báo chí, truyền thông số, và sự kiện, nhằm nâng cao hiệu quả chiến dịch marketing.
• Theo dõi và đánh giá hiệu quả: Sử dụng các công cụ phân tích để đo lường và đánh giá hiệu quả của các chiến dịch marketing, từ đó đề xuất cải tiến.
• Nghiên cứu thị trường và đối thủ cạnh tranh: Phân tích xu hướng thị trường và đối thủ cạnh tranh để áp dụng vào các chiến lược marketing.
• Quản lý ngân sách: Xác định và quản lý ngân sách cho các hoạt động Performance Marketing và Sales Marketing, đảm bảo tính hợp lý và tối ưu hóa chi phí.
• Tổ chức và kiểm tra các hoạt động marketing: Đảm bảo chiến lược và kế hoạch thực hiện các hoạt động marketing được tối ưu hóa.
• Giám sát và đánh giá nhân sự: Quản lý và giám sát đội ngũ nhân sự trong bộ phận marketing, đảm bảo họ đạt được các mục tiêu đặt ra.
• Phối hợp với các phòng ban: Hỗ trợ và phối hợp với các phòng ban khác để đảm bảo hoạt động marketing diễn ra hiệu quả.
• Đào tạo và phát triển nhân sự: Đào tạo và nâng cao chuyên môn cho đội ngũ nhân sự trong bộ phận marketing, đảm bảo họ có đủ kỹ năng và kiến thức để thực hiện các chiến dịch marketing hiệu quả.

Yêu cầu 

• Bằng cử nhân chuyên ngành Marketing, Quan hệ công chúng, Truyền thông, Báo chí… 

• Trình độ tiếng Anh tốt (tương đương IELTS 6.5) 

• Tối thiểu 05 năm trong lĩnh vực Quan hệ công chúng, Truyền thông báo chí/truyền thông, Tiếp thị doanh nghiệp, Tổ chức sự kiện 

• Có kiến thức về thiết kế web và UX/UI 

• Kỹ năng giao tiếp tốt, cả bằng lời nói và bằng văn bản 

• Khả năng đa nhiệm & giải quyết vấn đề 

• Khả năng quản lý thay đổi & Khả năng thích ứng 

• Hướng tới khách hàng 

• Phong cách làm việc chuyên nghiệp, tổ chức tốt 

• Có kinh nghiệm làm lãnh đạo/giám sát lập kế hoạch, quản lý hiệu suất, gắn kết & thúc đẩy các thành viên 

• Có kinh nghiệm làm trong ngành Ngân hàng/Tài chính tiêu dùng/Chứng khoán/Bảo hiểm/Quỹ đầu tư chứng khoán là một lợi thế 

• Có kinh nghiệm về Fintech là một lợi thế 

• Kết nối chặt chẽ với các cơ quan báo chí/truyền thông nổi tiếng trong lĩnh vực tài chính 

Quyền lợi 

• Thu nhập hàng tháng: Theo năng lực, có thể thỏa thuận. Tháng lương 13.
• Thưởng năm theo năng lực, thưởng dự án và các mức thưởng khác theo Quy chế Thu nhập.
• Các khoản phúc lợi: Thưởng Lễ, Tết, … bằng tiền theo Thỏa ước Lao động tập thể.
• Chính sách BHXH, BHYT, BHTN, KPCĐ và các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và của Công ty.
• 14-16 ngày phép/ năm so với trung bình 12 ngày phép/năm trên thị trường.
• Đối với Senior: Được đóng bảo hiểm sức khỏe của Bảo Hiểm PVI
• Khung giờ làm việc linh hoạt.
• Trợ cấp các loại tuỳ theo đối tượng: phụ cấp điện thoại, phụ cấp gửi xe ô tô, trợ cấp kết hôn.